Lead HR Staff
Leaf Pearl Group ยท ๐ Kendal ยท Diposting 2026-10-13
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
Rp 25.000.000 โ Rp 29.000.000 per month
Leaf Pearl Group adalah perusahaan yang bergerak di bidang perdagangan dan manufaktur. Kami sedang mencari seorang Lead HR Staff yang berpengalaman dan berdedikasi tinggi untuk bergabung dengan tim kami di Kendal. Peran ini akan memainkan peran kunci dalam memastikan bahwa proses rekrutmen, pengembangan karyawan, dan manajemen kinerja berjalan dengan lancar.
Kami menawarkan gaji kompetitif antara Rp 25.000.000 hingga Rp 29.000.000 per bulan, serta berbagai fasilitas dan manfaat lainnya yang mendukung kesejahteraan karyawan.
Jika Anda adalah seorang profesional HR yang ingin berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan dan memiliki visi untuk membangun tim yang kuat, kami sangat berharap dapat berkenalan dengan Anda.
๐ Tanggung Jawab Pekerjaan
Tanggung Jawab:
Mengelola seluruh proses rekrutmen dari awal hingga akhir, termasuk penyaluran lowongan, wawancara, dan penempatan karyawan baru.Membangun dan mengelola sistem manajemen karyawan yang efektif, termasuk pembuatan profil karyawan, evaluasi kinerja, dan pengembangan karier.Memastikan kepatuhan dengan peraturan dan kebijakan perusahaan terkait sumber daya manusia.Mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan dan pengembangan karyawan.Membangun dan memelihara hubungan yang baik dengan manajemen dan karyawan untuk memastikan lingkungan kerja yang positif dan produktif.Mengelola proses penggajian dan manajemen kehadiran.Mengidentifikasi dan mengatasi masalah sumber daya manusia di perusahaan.Melaporkan langsung kepada Direktur Sumber Daya Manusia.๐ Kualifikasi & Syarat
Kualifikasi:
Pendidikan minimal S1 di bidang Sumber Daya Manusia, Hubungan Industrial, atau bidang terkait.Pengalaman minimal 5 tahun sebagai HR Staff atau peran serupa di perusahaan manufaktur atau perdagangan.Memiliki pengetahuan mendalam tentang peraturan dan kebijakan sumber daya manusia yang berlaku di Indonesia.Kemampuan komunikasi yang baik dan keterampilan interpersonal yang kuat.Kemampuan analitis dan pemecahan masalah yang baik.Penguasaan perangkat lunak HR seperti SAP SuccessFactors atau Oracle PeopleSoft adalah nilai tambah.Berpengalaman dalam mengelola tim dan memiliki kemampuan kepemimpinan.Berpengalaman dalam manajemen perubahan dan transformasi organisasi.Lowongan Terkait